FirstLeadership Seminars for Young Leaders

The development of young leaders is crucial for the success of any organisation. Our seminar series empowers young potential in their first leadership roles and promotes collaboration within the company. HR decision-makers benefit from targeted leadership development.

Die Entwicklung junger Führungskräfte ist entscheidend für den Erfolg jeder Organisation. Unsere Seminarreihe stärkt junge Talente in ihrer ersten Führungsrolle und fördert die Zusammenarbeit im Unternehmen. Personal-Entscheider profitieren von gezielter Führungskräfteentwicklung.

Successful and motivated as a young leader

Our program is aimed at young leaders who are about to take on or are currently in their first leadership role.

Erfolgreich und motiviert als junge Führungskraft

Unser Angebot richtet sich an junge Führungskräfte, die vor oder in ihrer ersten Führungsrolle stehen.

Challenges

Young leaders often struggle with uncertainty in decision-making, issues with assertiveness, and doubts about their qualifications. Fear of failure and loss of reputation, as well as a lack of work-life balance, weigh heavy. Isolation in the role and conflicts within the team are additional hurdles.

Herausforderungen

Junge Führungskräfte kämpfen oft mit Unsicherheit bei Entscheidungen, Durchsetzungsproblemen und Zweifel an ihrer Qualifikation. Angst vor Scheitern und Ansehensverlust sowie mangelnde Work-Life-Balance belasten. Einsamkeit in der Rolle und Konflikte im Team sind zusätzliche Hürden.

The Next Step to Success

Our program supports young leaders in learning and strengthening their leadership skills, such as decision-making, communication, and conflict resolution. It promotes personal development, shifts in perspective, and offers interaction in a safe environment. With individual toolkits, goal-setting, and planning, you are equipped for further responsibilities within the company and benefit from a strong community.

Der nächste Schritt zum Erfolg

Unser Angebot unterstützt junge Führungskräfte beim Erlernen und Stärken ihrer Führungsfähigkeiten, wie Entscheidungsfindung, Kommunikation und Konfliktlösung. Es fördert persönliche Weiterentwicklung, Perspektivenwechsel und bietet Austausch in einem sicheren Rahmen. Mit individuellen Toolkits, Zielsetzungen und Planung qualifizieren Sie sich für weitere Aufgaben im Unternehmen und profitieren von einer starken Community.

Seminar Content:

• Team Leadership: Self-reflection and empathy. Leading and motivating a team.
• Communication: Communicating clearly and effectively.
• Understanding People: Understanding personality types and strengths of team members.
• Conflict Management: Recognizing and competently resolving conflicts.
• Decision-Making: Making quick and informed decisions.
• Strategic Thinking: Setting and pursuing long-term goals.
• Change Management: Initiating and managing changes within the company.

Die Seminarinhalte:

• Teamführung: Selbstreflexion und Empathie. Ein Team leiten und motivieren.
• Kommunikation: Klar und effektiv kommunizieren.
• Menschenkenntnis: Persönlichkeitstypen und Stärken von Teammitgliedern verstehen.
• Konfliktmanagement: Konflikte erkennen und kompetent lösen.
• Entscheidungsfindung: Schnell und fundiert Entscheidungen treffen.
• Strategisches Denken: Langfristige Ziele setzen und verfolgen.
• Veränderungsmanagement: Veränderungen im Unternehmen anstoßen und begleiten.

An Inspiring Setting for Learning with Mountain Views

Discover our seminar program for young leaders at the historic Aspenstein Centre, built between 1675 and 1694, in Kochel am See. Surrounded by an impressive mountain panorama and overlooking Lake Kochel.

Ein inspirierender Lernort mit Bergblick

Entdecken Sie unser Seminarprogramm für junge Führungskräfte im historischen Schloss Aspenstein, erbaut zwischen 1675 und 1694, in Kochel am See. Umgeben von einem beeindruckendem Bergpanorama und Blick auf den Kochelsee.

Programme

All seminar days are specifically tailored to the questions and challenges of young leaders. We offer inspiring insights, interactive exercises, and experiential exchange, as well as group work on all seminar topics. A moderated framework encourages valuable exchange among participants. Additionally, each day includes an outdoor experience in the surrounding nature.

Der Ablauf

Alle Seminartage sind speziell auf die Fragen und Herausforderungen junger Führungskräfte zugeschnitten. Wir bieten inspirierende Impulse, interaktive Übungen und erfahrungsbasierten Austausch sowie Gruppenarbeiten zu allen Seminarthemen. Ein moderierter Rahmen fördert den wertschätzenden Austausch unter den Teilnehmern. Zusätzlich erwartet Sie an allen Tagen eine Outdoor-Experience in der umliegenden Natur.

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